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Et vous, vous êtes?
En 2009 je propose que pour chaque départ à la retraite , un an avant , le futur retraité forme un jeune pour l'emploi qu'il exerce et que l'employeur pendant cette période soit exonéré de charge sociale pour le jeune. - michelle12 le 11/06/2009 à 11:57
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Commentaires (6)

Soumis par colombe57 le 01/02/2010 à 22:28
Très bonne idée.
Soumis par le 25/08/2009 à 04:09
Impossible les départs à la retraite ne sont plus remplacés...lol.
Soumis par olfa le 16/08/2009 à 15:17
tout simplement, parceque chacun à sa propre méthode de travail, ensuite, la méthode de travail change d'un an à un autre et d'une génération à une autre
Soumis par Soma le 20/07/2009 à 23:31
Ce n'est pas une mauvaise idée, mais est-ce si facile à mettre en place et n'y a t-il pas des cas de figure où c'est impossible?
Soumis par le 20/07/2009 à 10:09
Très bonne idée,pas seulement pour les emplois mais aussi au niveau de certains travaux artisanaux ou encore reprise de petites boutiques et autres petits commerces.
Soumis par loulipo le 27/06/2009 à 14:33
Tres bonne idée mais quasi impossible a mettre en place....^^
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